В.Фролов: "Если зарплата сотрудника организации меньше 300 долларов США, то ее руководитель социально не ответственен"

ЕКАТЕРИНБУРГ. 29 октября 2003 года в Екатеринбурге прошло заседание круглого стола с участием руководителей крупнейших коммерческих структур уральской столицы. Обсуждался ряд вопросов, касающихся социально направленной деятельности бизнесменов. Как заявил председатель Совета директоров "Северной казны" Владимир Фролов, руководители коммерческих структур в современных российских условиях не обязаны реализовывать прямые спонсорские программы. По его словам, непосредственная передача денег нуждающимся ведет к их разворовыванию менеджерами проекта. Социальная ответственность бизнесменов, прежде всего, должна состоять в полной и своевременной уплате возглавляемыми ими структурами налогов, - считает В.Фролов. В связи с этим он назвал недавний арест главы нефтяной компании "ЮКОС" Михаила Ходорковского "нормальным явлением". "В США в свое время за неуплату налогов посадили большое количество миллиардеров", - напомнил он. Еще одной важной задачей руководителей крупных компаний, по мнению В.Фролова, является обеспечение достойного уровня заработной платы их работников. "Если рядовой сотрудник организации получает зарплату меньше 300 долларов США, то ее руководитель социально не ответственен", - считает он.