Зарплата на "Магнитогорском калибровочном заводе" выросла на 28,5%

МАГНИТОГОРСК, ЧЕЛЯБИНСКАЯ ОБЛАСТЬ. На ОАО "Магнитогорский калибровочный завод", входящем в состав управляющей компании "ММК-Метиз", подвели итоги выполнения коллективного договора за 2004 год. Объем выпуска товарной продукции на МКЗ за прошлый год превысил 320 тысяч тонн (+7% к плану), средний уровень оплаты труда вырос на 28,5%, впервые за последние несколько лет появилась возможность выплатить тринадцатую зарплату. Затраты на социальную сферу составили 9,5 миллиона рублей. Как сообщает управление информации и общественных связей ОАО "Магнитогорский металлургический комбинат", на МКЗ реализуется программа поддержки работающих женщин. С тринадцати недель беременности до предоставления отпуска по родам они могут освобождаться от работы с сохранением зарплаты и еженедельно посещать Центр материнства. После рождения ребенка оказывается разовая материальная помощь в размере 10 тысяч рублей, ежемесячная - до достижения им возраста 1,5 или 3 лет, если женщина находится в отпуске по уходу за ребенком. Матерям первоклассников 1 сентября предоставляется дополнительный оплачиваемый выходной день и материальная помощь для приобретения школьных принадлежностей. В 2005 году МКЗ планирует произвести и реализовать около 300 тысяч тонн продукции, в том числе около 72 тысяч тонн - на экспорт, обеспечить увеличение зарплаты работников на 29%. Главными задачами станут повышение производительности труда, рентабельности производства.