Работодателей хотят обязать повышать зарплату сотрудникам раз в год
Чтобы догнать растущие цены.
В Госдуму 12 января внесут законопроект о ежегодном обязательном повышении зарплат для всех работников. Об этом сообщил председатель комитета по труду и соцполитике Ярослав Нилов.
"Инициатива регламентирует конкретные сроки (минимум один раз в год) и минимальный уровень индексации (не ниже уровня инфляции за предыдущий год). Доходам наших работников пора догонять растущие ежегодно цены и траты!" – подчеркнул депутат.
По его словам, индексация должна проходить без оглядки на общую прибыль компании, показатели эффективности и прогнозы развития бизнеса.
Нововведения позволят обеспечить более четкий и предсказуемый механизм защиты трудовых прав сотрудников, а также стабильность и прозрачность трудовых отношений. Кроме того, такая мера поможет исключить произвольность сроков и частоты повышения жалованья, говорится в пояснительной записке.
В документе отмечается, что для некоторых работников индексация зарплат уже стала ежегодной. Так, в 2025 году размер повышения сумм для бюджетников по распоряжению правительства России был установлен в пределах 7,6% – в соответствии с уровнем инфляции.
Однако во внебюджетной сфере ни размер индексации, ни ее периодичность до сих пор не определены на законодательном уровне.
Читайте нас в Telegram.
Еще в сюжете: Дожить до зарплаты
- Проиндексировать зарплату сотрудников планируют 76% российских компаний
- Уральским вахтовикам два месяца не платили зарплату. Возбуждено дело
- Назван уральский регион с самым быстрым ростом предлагаемых зарплат
- Работодатели на грани выживания: в Госдуме предложили помочь бизнесу расплатиться с долгами по зарплате
- Меньше 45 тысяч рублей в месяц получают почти четверть работающих свердловчан