В Югре молодых педагогов подбирает ТЭК

ХМАО. В Югре нет недостатка в педагогических кадрах - в настоящее время в детсадах, школах, лицеях и вузах трудятся порядка 35 000 специалистов. Вместе с тем, как сообщили "Уралинформбюро" в окружном департаменте образования, в регионе нет оснований заявлять и о "лишних" учителях. Львиную долю педагогов составляют люди в возрасте, тогда как молодые кадры после окончания вузов подаются в ТЭК, легко осваивая профессию менеджера или переводчика. По мнению специалистов, достучаться до учительских сердец и заставить вернуться в школу можно лишь при условии решения их социальных проблем и увеличения заработной платы. По итогам прошлого года средний заработок педагога Югры составил порядка 13 000 рублей, тогда как в нефтяной сфере можно получать в несколько раз больше. Нехватку молодых специалистов в школах вряд ли решит и "оригинальный" метод главы Минобрнауки Андрея Фурсенко, предложившего бороться с лишними учителями. По его мнению, дефицит педагогов не что иное как миф, а развеять его можно лишь путем сокращения студенческих мест в педагогических колледжах и вузах, тогда в профессию устремятся те, кто ей по-настоящему предан.